#assertividade na contratação

Semana passada conversamos com vocês sobre o processo de onboarding. Depois de saber um pouquinho mais sobre a importância desse momento para a saúde de sua empresa, decidimos passar algumas dicas para você que está contratando alguém e não sabe por onde começar. Não se esqueça: a primeira impressão é a que fica!   1- […]

Já ouviu falar sobre onboarding? Não? Vamos te explicar: onboarding é uma prática de integração entre as pessoas logo que elas chegam na empresa. É muito comum nas organizações, ver pessoas brincando com os psicólogos vulgo “psicochatos”, que circulam com cartazes e bombons, toda a vez que chega algum colaborador novo. Mas o que será […]

  Proporcionar um bom primeiro contato do candidato com a oferta de emprego é imprescindível para todo o resto do processo seletivo. Mas afinal, quais são as ferramentas necessárias para construir esse momento? Todos sabem da importância de uma descrição de atividades detalhadas ou divulgação de bons benefícios, mas o que será que pode estar […]

Um grande problema para a maioria das empresas, principalmente empresas novas e start-ups, é saber selecionar de maneira assertiva. Atrair um candidato compatível com a visão e valores da empresa e disposto a trabalhar nela por um longo período, pode ser um grande desafio. Mas como tornar esse processo mais efetivo então? 1 – Primeiramente […]